У рамках фестивалю “ІнклюзіON” провели прийом-презентацію «Жінки з інвалідністю — правозахисниці: Україна», виставку плакатів з фото та цитатами з інтерв’ю героїнь проєкту. Почали знайомство з їх історіями, які увійдуть в однойменну збірку.
На ресурсі “Громадський Простір” опубліковано тези підсумкової зустріч за результатами проєкту «Ґендерна чутливість місцевих політик та правових практик щодо внутрішнього переміщення», що реалізується за підтримки проєкту Ради Європи «Внутрішнє переміщення в Україні: розробка тривалих рішень»
З магістрантами стаціонару, роботи котрих були захищені позавчора, у моїй свідомості пов’язані ще кілька нещодавніх випускників, котрі активно реалізують набуті під час навчання компетенції. Окремі рефлексії щодо них буду публікувати в наступних постах. Перший – щодо Христини Шостакової. Її бакалаврський випуск відбувся цього літа, а магістратуру вона обрала в Харківському національному університеті імені Василя Каразіна,…
Продовжуємо знайомити із героїнями проєкту “Жінки-правозахисниці: Україна”. Наталія Мороцька – людина, що надихає енергійністю, незламністю і позитивною впевненістю у необхідності діяти. Знайомтесь із фрагментами інтервʼю, а у грудні – чекайте повну версію у збірці, що готується в рамках проєкту DRA та Освітнього дому з прав людини.
Харківська обласна фундація «Громадська альтернатива» проводить опитування осіб, які займаються представництвом інтересів громадян в суді, щодо виявлення стану та проблем застосування міжнародного та українського законодавства з питань захисту від дискримінації за ознакою статі при розгляді судових справ. Опитування проводиться в рамках реалізації проекту «Моніторинг судових рішень щодо захисту від ґендерної дискримінації, спрямований на застосування українського…
Запрошуємо ознайомитись з рекомендаціями наших експерток для влади, правників, бізнесу та НУО щодо гендерних аспектів внутрішнього переміщення, які було опубліковано на сайті Офісу Ради Європи в Україні, за посиланням.
ІТ і гендерна (не)рівність Доступ жінок до зайнятості у ІТ обмеженою І платять їм на 20% менше, чим чоловікам. Так говорить статистика Міжнародної організації праці. Дослідження, проведені у 116 країнах світу, показало, що жінок у середньому у ІТ – 30% Є, звичайно, і несподівані виключення. Наприклад, Азербайджан, де жінок у ІТ – 59%. Україна –…